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勞動與社會保障
2020-06-10 15:01   審(shen)核人:

培養目標: 培養具有高度社會責任感,良好的科學人文素養和職業道德,具有一定的實踐能力和創新精神,具備扎實的專業理論基礎和應用能力,熟悉勞動與社會保障政策,具有良好的溝通、協作與管理能力,既能從事勞動就業與社會保障政策研究與管理工作,又能從事勞動關系協調、社會保險經辦、員工薪酬福利管理、社會保障基金財務管理及社區社會工作與服務等具體實務工作的應用型高級專門人才。

主修課程: 微觀經濟學、宏觀經濟學、勞動經濟學、管理學、公共管理學、社會學、組織與人力資源管理、會計學、統計學、社會保障概論、社會保障基金管理、社會保險、社會福利與社會救濟、勞動關系學、勞動法與社會保障法、醫保理論與實務等。

主要實踐教學環節: 社會保險經辦綜合訓練、社會調查、管理技能開發與設計、公務員職業能力訓練、專業實踐、畢業實習等。

就業方向: 畢業生可選擇到各級政府部門從事與勞動就業和社會保障相關的管理和政策研究工作;中、高等職業院校及其他企事業單位從事勞動關系協調、社會保險經辦、員工福利管理、社會保障基金財務管理工作;基層社區從事社會治理、專業社會工作等相關的管理與服務工作。

授予學位:管理學學士

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